教师犯交通肇事罪，工作能否继续？

在我国，教师是承担教育重任的国家公职人员，是培养新一代人才的重要力量。令人痛心的是，一些教师在遵守法律的过程中，却犯下了交通肇事罪。对于这些教师，他们的行为无疑严重违背了法律，损害了社会公共利益，理应受到法律的严惩。这些教师犯交通肇事罪后，他们的工作能否继续呢？从法律角度对此进行探讨。

教师犯交通肇事罪的的法律后果

根据我国《刑法》的相关规定，交通肇事罪是指违反交通运输安全规定，发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的行为。对于教师犯交通肇事罪，将依据其具体情节和危害后果，追究刑事责任。

1. 依法追究刑事责任。对于教师犯交通肇事罪的，将依法追究刑事责任。这意味着，教师的职业生涯可能会因此受到严重的影响，甚至可能被开除公职。

2. 吊销教师。教师的教师是从事教师工作的，吊销教师意味着教师失去了从事教师工作的资格。

3. 影响信誉。教师犯交通肇事罪将在社会舆论上引起负面影响，损害教师这一职业的信誉。

教师犯交通肇事罪后，工作能否继续的问题

虽然教师犯交通肇事罪将面临严重的法律后果，但其在单位的工作能否继续，还需要结合具体情况进行分析。

教师犯交通肇事罪，工作能否继续？ 图1

1. 单位是否有相关规定。不同的单位对于员工的行为要求不同，有的单位可能会对教师的违法行为进行严肃处理，包括解除劳动合同；有的单位可能会视情况减轻处罚，如停职检查等。

2. 教师是否主动认错、积极改正。对于犯交通肇事罪的教师，如果能在事故发生后主动承认错误，积极承担责任，并采取措施进行改正，单位可能会考虑给予一定的宽大处理，如减轻处罚、恢复工作等。

3. 法律是否允许。根据我国《劳动合同法》的规定，用人单位招用员工应当遵循诚实信用的原则，不得侵犯他人的合法权益。教师犯交通肇事罪，其行为已经违反了法律，单位在招聘时发现该情况，有权依据劳动合同法的规定解除劳动合同。

教师犯交通肇事罪后，其工作能否继续，要结合具体情况和单位的规定进行判断。但无论如何，教师作为国家公职人员，应当严格遵守法律规定，遵守职业道德，不得触犯法律，损害社会公共利益。

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